서울시립대학교(총장 원용걸) 조기취업형 계약학과 사업단은 지난 10월 19일 교내 100주년기념관 국제회의장에서 개최한 「2026 UOS 기업-인재 커리어 매칭데이」를 성황리에 마무리했다고 밝혔다.

이번 행사는 학생들에게 다양한 산업 분야의 기업 직무·채용정보를 제공하고, 기업에는 우수 인재를 사전에 만날 기회를 제공하기 위해 마련됐다. 이날 행사에는 서울시립대 재학생과 조기취업형 계약학과 지원 예정자를 비롯해 관련 분야의 취업과 진로 탐색에 관심 있는 타 대학 학생 등 약 200명이 참여했다.

행사에는 환경·바이오·정보통신기술(ICT)·인공지능(AI)·로봇·헬스케어 등 다양한 산업 분야의 기업 관계자와 현직자가 참여해 기업별 채용 및 직무 상담을 진행했다. 학생들은 기업의 주요 사업과 직무, 근무 환경, 필요 역량, 향후 채용 계획 등을 직접 질문하며 진로와 취업 방향을 구체적으로 탐색했다.

사업단은 행사에 앞서 참가 학생의 관심 기업과 희망 직무를 조사하고, 기업별 상담 가능 시간과 인원을 고려해 학생과 기업 간 사전 매칭 상담을 운영했다. 사전 배정 상담과 현장 자유 상담을 병행해 기업과 학생의 밀도 있는 소통이 진행됐다.

특히 장 수노아(Sunoa Jang) 라쿠텐 심포니 코리아 최고운영책임자(Chief of Staff) 겸 한국 인사총괄(Head of HR Korea)이 특별 강연을 맡아 글로벌 기업의 인재상과 채용 과정에서 평가하는 역량, 취업 및 커리어 준비 방향 등을 학생들에게 소개했다. 이어진 질의응답에서는 글로벌 기업 취업 준비와 직무역량 개발, 커리어 선택 등에 관한 학생들의 질문에 실질적인 조언을 제공했다.

이와 함께 산업계 현직자가 학생들의 자기소개서와 이력서를 검토하고, 개인의 경험과 역량을 효과적으로 표현하는 방법을 안내하는 ‘커리어 클리닉’도 운영했다. 학생들은 실제 산업 현장에서 요구하는 역량과 채용 과정의 평가 기준을 중심으로 구체적인 조언을 받았다.

학생들의 진로 탐색과 행사 참여를 독려하기 위한 부대 프로그램도 마련됐다. 기업 상담에 참여한 학생을 대상으로 진로·직무 관심 분야를 살펴보는 타로 체험과 퍼스널 컬러 진단을 진행했다. 그리고 상담 참여 실적에 따른 스탬프 이벤트와 경품 추첨도 운영해 학생들이 다양한 기업과 직무를 폭넓게 탐색할 수 있도록 했다.

행사에 직접 참여하지 못한 기업 중 2027학년도 조기취업형 계약학과 학생 채용을 희망하는 협약기업의 기업·채용 정보도 별도로 소개했다. 사업단은 행사 현장에서 해당 기업에 관심을 보인 학생들에게 기업 정보와 지원 절차를 안내하고, 향후 기업과의 후속 상담 및 채용 연계를 지원할 예정이다.

행사에 참여한 한 학생은 “채용공고만으로는 알기 어려웠던 실제 직무와 근무 환경, 기업이 원하는 역량을 현직자에게 직접 들을 수 있어 취업 준비 방향을 정하는 데 도움이 됐다”며 “관심 기업뿐만 아니라 다양한 산업 분야의 기업을 새롭게 알게 된 점도 유익했다”고 말했다.

참여기업 관계자는 “학생들의 전공과 관심 직무를 사전에 확인하고 상담할 수 있어 기업과 학생 모두에게 효율적인 자리였다”며 “향후 채용과 산학협력으로 이어질 가능성을 확인할 수 있었다”고 밝혔다.

정연두 서울시립대학교 조기취업형 계약학과 사업단장은 “이번 행사는 단순한 기업 홍보를 넘어 학생과 기업이 직접 만나 서로의 수요와 가능성을 확인하는 실질적인 교류의 장이었다”며 “행사에서 형성된 관심과 상담 결과가 실제 지원과 채용으로 이어질 수 있도록 기업과 학생 간 후속 연계를 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.

한편, 서울시립대학교 조기취업형 계약학과는 바이오헬스·에코융합 분야의 기업 수요를 바탕으로 학생 선발과 교육, 산학 공동 연구개발, 취업을 연계하는 석사과정이다. 사업단은 앞으로도 기업과 학생이 직접 소통할 수 있는 채용·직무 프로그램을 확대하고, 우수 인재 양성과 기업의 전문인력 확보를 위한 산학협력 체계를 강화해 나갈 계획이다.